对于KTV的选择方面也是不容忽视一个问题，自己找到了好的KTV，也会有些能够感觉到更加可靠，KTV招聘时而要求了能够让自己真正的去选择，找到一些靠谱的KTV，这些好的KTV，也就是可以让自己相对比较满意的，比如要求能够去了解一下KTV是否会拥有一定的知名度。在选择KTV时就会需要自己能够多去关注的这些信息来了解一下，有没有比较大的知名度，知名度很小也就尽量的不要去选择，说明了KTV可能会存在一些发展方面的问题，就算自己成功的进入到KTV里面去工作了以后，也不可能会获得比较好的工作发展机会，很少有客人愿意进入到这些比较小的KTV里面去进行消费，客户量是不太稳定的，也不可能会让自己获取比较高的服务费用，所以就应该要去选择一些在行业内拥有比较良好的地位的KTV。 　　 　　其实对于这个问题，镇江KTV招聘新人不要太紧张，毕竟培训出来的内容对于他们而言， 　　只是停留在理论的阶段，要想成为真正的销售人员， 　　还需要我们在具体的服务过程中理论联系实际，更好的为客人服务， 　　不断积累为客服务的经验，最后才能真正成为客人来到这里的红颜知己。 　　这需要一个过程，需要我们背后付出更多的努力。当客人进入到我们的服务平台， 　　我们需要做的就是用自己的温柔眼神，用自己专业的服务技能，或者其他的优势， 　　让客人被自己所吸引。 　　不管是真诚的语言，还是温柔的表情对客人进行赞美，还是其他的方式， 　　一定要让客人知道自己是最懂他的人。